为学习借鉴兄弟单位人事人才工作先进经验，6月21-22日，院党委书记廖森泰率领院人力资源部、院属科研单位党组织主要负责人一行19人赴江苏省农业科学院进行考察交流。江苏省农科院党委书记常有宏、副书记王刚，院办公室、党委工作部、机关党工委、人事处（组织部）、科研管理处、国际合作处以及各专业所、镇江农科所有关负责同志参加座谈交流。
　　双方围绕管理机制体制、高层次人才引进与培养、职称评审与岗位聘用、人员分类考核评价以及党建等方面进行了深入的探讨与交流。我院人力资源部、院属各单位党组织负责人分别与江苏院人事处（组织部）、相关专业所进行了对口交流。
　　22日下午，廖森泰在江苏农科院溧水基地主持召开我院人事人才专题工作会议。院属各科研单位党组织主要负责人对本单位未来三年人才队伍建设规划以及破解本单位人事人才工作关键瓶颈问题的思路与举措进行了汇报，并交流了这次到江苏农科院考察学习的收获与体会。廖森泰在总结讲话中提出三点要求：一是院人力资源部要根据本次考察学习情况，结合我院自身实际，撰写一份调研报告，研究分析我院人事人才工作当前存在的关键突出问题，提出我院下一步人事人才工作的措施建议；二是院属各单位要认真制订2018-2020年三年人才发展规划，进一步细化人才引进计划与工作措施；三是院属各单位党组织主要负责人要切实增强抓好人才工作的责任意识、提高谋划与推进人才工作的能力水平，主动谋划、积极推进本单位人才引进与培养各项工作。
　　期间，廖森泰率队参观考察了江苏农科院镇江农科所和溧水基地。

与江苏省农科院相关负责人座谈交流

参观江苏省农科院溧水基地

廖森泰主持召开我院人事人才专题工作会议