7月4日下午，茶叶所召开了2022年上半年部门工作总结汇报会。副院长杨少海，所领导班子成员及全所科研、管理人员参加会议。会议由所长唐劲驰主持。

　　会上，所属各部门（投资企业）负责人分别汇报了2022年上半年在科学研究、人才队伍和学科团队建设、科技合作和交流、成果转化和技术服务、行政后勤和党建精神文明建设等方面的工作亮点，认真分析了存在问题和不足，并提出了2022年下半年重点工作任务。

　　在听取各部门的工作汇报后，唐劲驰充分肯定了全所在克服2022年上半年面临常态化疫情防控和英德基地百年一遇洪灾的双重挑战下取得的成绩，分析了存在的短板并部署了下半年重点工作，要求全所职工提高思想认识、对标年度任务，脚踏实地、团结协作，出色地完成重点实验室评估、省重大专项申报等工作，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　　随后，茶叶所荣获“广东省民族团结进步模范个人”“广东最美科技工作者”称号的援藏干部黄华林同志，在会上分享了三年援藏工作的情况与感悟。

　　杨少海对茶叶所2022年上半年的工作成效给予了肯定，并提出三点希望：一是全体人员要传承好英九精神和援藏精神，明确成长成才的目标；二是要加强应用基础研究，紧密结合茶产业发展，提升研究所的行业影响力；三是要梳理人员分工，发挥每个人的特长优势，理顺利益激励机制；四是全所上下要乘势而上，聚焦主业，为了共同的目标而奋斗。